La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha llevado a cabo el II Congreso Autonómico del sector de Empresas Públicas Estatales en Castilla y León. El evento, celebrado con la participación de cerca de 30 compromisarios provenientes de las nueve provincias de la comunidad, abordó la situación actual de diversas empresas públicas como Correos, Renfe, Adif, Paradores, Fábrica de Moneda y Timbre, Incibe, Fundae y Enresa.
Bienvenido Prieto, presidente del sector autonómico de Empresas Públicas Estatales, destacó en su discurso la precariedad laboral que afecta a estas entidades. “Estamos analizando la situación de precariedad que sufren las Empresas Públicas Estatales, como Renfe, Paradores y Correos. Los sueldos brutos de los empleados rondan los 20.000 euros, mientras que los altos directivos perciben cifras superiores a los 100.000 euros. Esta grave disparidad es evidente en el portal de transparencia y afecta tanto a nivel autonómico como estatal,” señaló Prieto.
Entre los principales problemas discutidos, Prieto subrayó la falta de consolidación de empleo y la insuficiente reposición de puestos de trabajo. “No se está cumpliendo con el 8% de estabilidad en el empleo, lo cual es inaceptable. Debemos buscar soluciones para evitar la suspensión de la consolidación y la no contratación de puestos de trabajo,” agregó.
El congreso también abordó la cuestión de la jornada laboral, denunciando que los empleados de las Empresas Públicas Estatales no disfrutan de las 35 horas semanales establecidas, lo que resulta en dos horas y media adicionales de trabajo no remunerado cada semana. Además, Prieto destacó la precariedad en el mundo rural, donde los servicios postales universales no se están cumpliendo adecuadamente. “Los carteros en el ámbito rural reciben una compensación de solo 0,16 euros por kilómetro, cuando el Gobierno ha aprobado 0,26 euros, obligándolos a asumir estos costos adicionales,” explicó.
Durante el congreso, se reiteró el apoyo de CSIF a las protestas semanales de los trabajadores de Renfe para la eliminación de la categoría de ingresos y la mejora de la reposición y estabilidad en el empleo. Prieto concluyó que, aunque se han creado unos 4.000 puestos de trabajo, esta cifra es insuficiente para cubrir las necesidades reales en áreas técnicas y de maquinaria.
El evento contó también con la participación de Oscar Venteo, presidente del sector de Empresas Públicas Estatales de CSIF Nacional, y Benjamín Castro, presidente autonómico de CSIF Castilla y León, quienes respaldaron las reivindicaciones y propuestas discutidas durante el congreso.
