La Junta de Castilla y León ha destinado 90.768 euros durante 2024 a apoyar a entidades sin ánimo de lucro y asociativas de la economía social, con el fin de promover la contratación de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social en el mercado ordinario de trabajo. Esta cantidad representa un incremento del 22% respecto al año anterior, reafirmando el compromiso de la Administración autonómica con la inclusión laboral de estos colectivos.
Las subvenciones se dividen en dos líneas de apoyo. La primera está dirigida a financiar los costes laborales de los profesionales encargados de acompañar a los trabajadores con discapacidad en sus puestos de trabajo. Estos técnicos realizan un seguimiento individualizado, favoreciendo su integración en empresas fuera del mercado protegido, y han apoyado a 45 empleados a través de 14 contrataciones.
El importe de las ayudas varía según el grado de discapacidad, con subvenciones que oscilan entre los 7.000 y los 1.020 euros por trabajador. Este incremento en la financiación busca cubrir los gastos derivados del aumento de los costes laborales y facilitar la contratación de estos profesionales esenciales para la integración de los trabajadores con discapacidad en el mercado ordinario.
Además, la Junta ha asignado 42.303 euros a entidades asociativas de centros especiales de empleo y empresas de inserción, con el fin de promover el tránsito de los trabajadores desde el mercado protegido al mercado ordinario. Las ayudas financiarán actividades de sensibilización, asesoramiento y difusión, así como estudios y publicaciones, con el objetivo de fomentar la contratación de estos colectivos en empresas del sector privado.
