La Junta de Castilla y León ha puesto en marcha una serie de medidas con el objetivo de avanzar en la igualdad de género y combatir la violencia machista. Entre estas iniciativas se encuentran ayudas dirigidas a la promoción profesional de las mujeres y la financiación de la Seguridad Social para menores de 30 años que firmen su primer contrato indefinido a tiempo completo o inicien su actividad como autónomas en sectores poco feminizados.
El presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, ha destacado que el número de mujeres trabajando en la región ha alcanzado su máximo histórico. En 2024, las políticas activas de empleo beneficiaron a 150.000 mujeres, lo que permitió la incorporación de 20.400 a nuevos puestos de trabajo y 16.700 mujeres más con contratos indefinidos.
En el ámbito de la violencia machista, la Junta ha aprobado un Anteproyecto de Ley de Atención Integral a las Víctimas de Violencia de Género. Este anteproyecto incluye la tipificación de nuevas formas de agresión, como la vicaria o la digital, y refuerza tanto la prevención como la atención a las víctimas, incorporando una sección específica sobre agresiones sexuales.
Además, se ha mejorado la infraestructura de las casas de acogida para víctimas de violencia machista y se han implementado los Centros Atiendo. Estos centros, accesibles y seguros, junto con el Centro Virtual Atiendo, buscan proporcionar una atención inmediata y eficaz a las mujeres que necesiten apoyo. También se ha ampliado la red de puntos de ayuda a través de las 1.600 farmacias en la región.
En materia de vivienda, la Junta de Castilla y León está ampliando su parque público con el objetivo de facilitar el acceso a la vivienda a las personas más vulnerables, especialmente en el medio rural. Se prevé la construcción de 1.350 nuevas viviendas este año, con la meta de alcanzar las 4.200 en 2027. Además, se han establecido medidas fiscales y de apoyo a la compra y alquiler de viviendas, dirigidas especialmente a los jóvenes.
