lunes. 26.02.2024
cruz roja
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Aunque la institución humanitaria es conocida por sus vacantes para captadores de socios, también existen numerosos puestos de trabajo destinados a mantener el desarrollo de su actividad, tales como psicólogos, integradores sociales, técnicos, administrativos o mediadores.

En cuanto a los sueldos, estos pueden variar dependiendo de la oferta de empleo, aunque en general suelen rondar los 1.200 euros mensuales. En puestos de mayor responsabilidad, es posible superar esta cifra. Es importante tener en cuenta que algunas posiciones, como la de captador de socios, cuentan con retribuciones variables en función de los objetivos alcanzados.

Los requisitos para cada oferta de trabajo pueden ser diferentes, pero hay oportunidades para personas que no tienen estudios superiores.

Vacantes disponibles en Cruz Roja
Cruz Roja cuenta con sedes en todas las provincias de España y ofrece una amplia variedad de puestos de trabajo en distintos sectores. A continuación, se mencionan algunas de las posiciones laborales disponibles para este mes de marzo:

  • Personal Técnico de Juventud (Gipuzkoa): contrato indefinido a jornada completa.
  • Psicólogo/a (Madrid): contrato indefinido a 35 horas semanales.
  • Administrativos para Refugiados (Torrejón de Ardoz): contrato indefinido a 25 horas semanales.
  • Coordinador para Servicio de Información y Orientación en Migraciones (Pamplona): contrato indefinido a 40 horas semanales.
  • Jefe/a de equipo ‘Door to door’ captación de fondos (Vizcaya): contrato indefinido a 37,50 horas semanales.
  • Técnico/a de integración social (Picanya): contrato indefinido a 30 horas semanales.
  • Teleoperador/a (Alicante): se ofrecen 10 puestos con contrato fijo discontinuo a 21,25 horas semanales.
  • Administrativo/a (Valencia): contrato en prácticas de 6 meses a 40 horas semanales.
  • Captador de socios (Cádiz, Córdoba y Málaga): contratos a 20 horas semanales.
  • Técnico/a administrativo en Intervención Social (Alicante): contrato indefinido a 38,5 horas semanales.
  • Docente de programas formativos de cualificación básica (Alicante): contrato de interinidad a 29 horas semanales en turno de mañana.
  • Técnico/a de empleo (Cáceres): contrato indefinido a 36 horas semanales.
  • Técnico/a y formador/a en la Oficina Autonómica de Castilla y León: contrato de un año a 37 horas semanales.

Cómo enviar mi currículum a Cruz Roja. Para aplicar a un trabajo en Cruz Roja, es necesario enviar el currículum a través de su portal de empleo. En esta plataforma, se pueden encontrar las últimas ofertas de trabajo disponibles y seguir los siguientes pasos para inscribirse:

Seleccionar la oferta laboral que se desee aplicar.
Dentro de la descripción de la oferta, hacer clic en “Inscribirme a esta oferta”.
Registrarse en la plataforma o acceder a través de ‘Infojobs’.
Completar los datos requeridos en el formulario.
Enviar la candidatura.
Es importante personalizar el currículum y destacar las habilidades y experiencia relevantes para la oferta de trabajo en cuestión.

Cruz Roja ha publicado más de 90 ofertas de empleo para el mes de marzo, dirigidas a...