CSIF reivindica igualdad real en el trabajo y protocolos efectivos contra la violencia de género
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato mayoritario en las administraciones públicas y en crecimiento en el sector privado, se suma un año más al Día Internacional de la Mujer bajo el lema: “Por una igualdad real. De las leyes a los hechos”.
En esta jornada, CSIF reclama la creación de la figura del delegado/a sindical especializado en Igualdad y Violencia de Género en cada centro de trabajo, tanto público como privado, como herramienta clave para prevenir, acompañar y proteger a las mujeres ante cualquier forma de acoso o discriminación. La medida surge tras recientes denuncias de acoso sexual y laboral en distintos ámbitos de las administraciones públicas, desde cuerpos policiales hasta organismos locales.
El sindicato también aboga por reforzar los protocolos de acoso, actualizar los planes de igualdad y garantizar la transparencia salarial para cerrar la brecha salarial, que sigue siendo del 20 % en España y del 10 % en el sector público, donde debería ser ejemplar. CSIF subraya además la importancia de la conciliación y corresponsabilidad, ya que ocho de cada diez excedencias por cuidado de menores o familiares corresponden a mujeres, afectando directamente a sus ingresos y pensiones futuras.
En materia de violencia de género, CSIF alerta que el inicio de 2026 ha sido el peor de la década, con una mujer asesinada cada cinco días, y reafirma la necesidad de acciones concretas que garanticen seguridad y justicia. El sindicato recuerda que los compromisos adquiridos en el Acuerdo Marco para la Mejora del Empleo Público incluyen protocolos integrales de prevención y detección ante acoso sexual, violencia de género y vulneraciones de la libertad sexual, así como mecanismos para garantizar la igualdad retributiva efectiva.
Desde CSIF insisten en que la igualdad no es solo un derecho formal, sino un conjunto de medidas tangibles y verificables, y reclaman pasar de los discursos a los hechos para construir lugares de trabajo seguros y respetuosos, donde los derechos de las mujeres sean plenamente efectivos.
Todo Por Todas es el lema que guía este 8 de marzo, recordando que la lucha por la igualdad es una cuestión de justicia y de derechos efectivos para todas las trabajadoras.